By using this site, you agree to the Privacy Policy and Terms of Use.
Accept

a2zedsolution.tech

Notification Show More
Latest News
Что делать после успешной работы в сети
Finance
Обзор Creality Sermoon V1 Pro
Tech
Установление и поддержание границ на работе
Finance
Должен ли я бросить свою работу? 7 вещей, которые следует учитывать в первую очередь
Finance
Разоблачение сквирта и других заблуждений о сексе
Sex
Aa
  • Лайфстайл
    ЛайфстайлShow More
    Идеи свадебного утра, чтобы попробовать с вашей свадебной вечеринкой
    22/03/2023
    Лучшие продукты трейдера Джо, которые не являются едой
    21/03/2023
    20 обедов, которые вы можете приготовить в воскресенье
    19/03/2023
    Все осенние напитки Starbucks в рейтинге
    18/03/2023
    11 путешествий, которые изменят вашу жизнь хотя бы раз
    17/03/2023
  • Финансы
    ФинансыShow More
    Что делать после успешной работы в сети
    22/03/2023
    Установление и поддержание границ на работе
    22/03/2023
    Должен ли я бросить свою работу? 7 вещей, которые следует учитывать в первую очередь
    22/03/2023
    Советы по деньгам, которые должен знать каждый, от финансового писателя
    21/03/2023
    Стоит ли вам попробовать технику Помидора?
    20/03/2023
  • Секс
    СексShow More
    Разоблачение сквирта и других заблуждений о сексе
    22/03/2023
    Как дарить (и получать) лучший оральный секс
    19/03/2023
    Как хорошо заниматься сексом, по мнению сексопатолога
    19/03/2023
    Работают ли афродизиаки? Мы спросили экспертов
    18/03/2023
    Нормально ли кровотечение после секса? Мы спросили экспертов
    17/03/2023
  • Спорт
    СпортShow More
    6 простых советов по упражнениям от фитнес-тренера
    20/03/2023
    Как создать (и поддерживать) программу тренировок, которая вам понравится
    19/03/2023
    Тренировки с отягощениями для женщин: как начать заниматься силовыми тренировками
    16/03/2023
    Единственные позы йоги, которые вам нужны для сильного кора
    15/03/2023
    Растяжка: главное, чего не хватает на тренировке
    14/03/2023
  • Техно
    ТехноShow More
    Обзор Creality Sermoon V1 Pro
    22/03/2023
    Обзор Samsung Galaxy A52s 5G
    21/03/2023
    Обзор Sony WH-1000XM5
    21/03/2023
    LG C2 OLED (2022) обзор
    21/03/2023
    Обзор Oral-B Vitality
    21/03/2023
  • Контакт
  • Русский
    • English
    • Українська
    • Polski
    • Deutsch
Reading: Почему тур по прослушиванию должен быть первым, что вы делаете как менеджер
Share
Aa

a2zedsolution.tech

  • Лайфстайл
  • Финансы
  • Секс
  • Спорт
  • Техно
  • Контакт
  • Русский
Search
  • Лайфстайл
  • Финансы
  • Секс
  • Спорт
  • Техно
  • Контакт
  • Русский
    • English
    • Українська
    • Polski
    • Deutsch
a2zedsolution.tech > Finance > Почему тур по прослушиванию должен быть первым, что вы делаете как менеджер
Finance

Почему тур по прослушиванию должен быть первым, что вы делаете как менеджер

Halle Bryan
Last updated: 2023/03/07 at 8:52 ПП
Halle Bryan Published 07/03/2023
Share
SHARE

Для многих из нас карьерный рост означает брать на себя больше ответственности и, в конечном итоге, руководить командой. Быть менеджером в первый раз может быть пугающе. Внезапно вы сами несете ответственность за свою работу и успех, но этот успех достигается за счет вклада и талантов ряда других людей! Независимо от того, большая у вас команда или маленькая, есть одна вещь, которую вы должны сделать, как только вы возьмете свое новое название: начать прослушивание.

Contents
Хорошо, так что же такое прослушивание?Что делать с тем, что вы узнали

Хотя это может быть вашим первым побуждением влиться в роль и начать оставлять свой след, лучшие лидеры знают, что формирование команды требует времени. И ваш собственный стиль управления действительно не может быть наилучшим образом разработан до тех пор, пока вы глубоко не поймете, каковы цели, задачи и потребности вашей команды.

Может быть легко отказаться от идеи ознакомительного тура, особенно если вас повысили из той же команды до руководящей должности. Вы можете думать, что отлично разбираетесь в работе, культуре команды и в том, как работают ваши коллеги. Тем не менее, ваша новая роль полностью изменила динамику команды, и многие ваши отношения теперь потребуют перекалибровки, поскольку вы действуете с нового места лидера в команде.

Если вы новичок в бизнесе или группе, то прослушивание еще более важно. Начиная с чистого листа и взаимодействуя с людьми индивидуально и в группах, вы станете основой для своей программы лидерства и заложите ожидания относительно того, как будет развиваться ваша командная культура.

менеджер-слушающий-тур-все-девушки-в-статье-2

Источник: Color Joy Stock

Хорошо, так что же такое прослушивание?

Экскурсия по прослушиванию так же проста, как и звучит, но для ее эффективного выполнения требуется активное планирование. В течение первых 30 дней после того, как вы приступите к своей новой руководящей роли, вам нужно будет организовать индивидуальное времяпрепровождение один на один со всеми вашими непосредственными подчиненными. Это усилие необходимо, даже если вы чувствуете, что знаете этих коллег как равных. Используйте это время как возможность открыть новую главу общения, установив новые границы и цели в ваших рабочих отношениях.

Эти встречи один на один могут длиться от 30 минут до часа (больше, и энергия начнет ослабевать). Вы также хотите, чтобы они имели некоторую структуру, потому что они служат двойной цели: создать у вашей команды первое впечатление о том, как вы будете выполнять эту роль, а также дать людям возможность сообщить вам о своих потребностях.

Потратьте некоторое время на обдумывание нескольких ключевых вопросов, которые вы хотели бы задать, чтобы заставить людей говорить. Какой был самый впечатляющий проект, над которым они работали в прошлом году? Как бы они изменили свой бизнес в следующие 90 дней, если бы оказались на вашем месте? Что в команде обязательно должно продолжаться? Что их мотивирует? Как им нравится получать обратную связь? Хотя вы не хотите, чтобы этот разговор превратился в допрос, вы должны продумать достаточно путей принятия решений, чтобы вести обсуждение в нескольких разных направлениях.

менеджер-слушающий-тур-все-девушки-в-статье-3

Источник: Каролина Грабовска | Pexels

Ваша конечная цель этих встреч должна состоять в том, чтобы получить некоторое представление о коллеге как об индивидуальном соучастнике, а также собрать идеи о том, как вы могли бы начать поддерживать свою команду в достижении новых целей. Этот ранний фокус на получении идей людей и настроении слушать принесет огромные дивиденды, когда вы начнете вживаться в эту роль.

Также нормально начать обобщать идеи, которые у вас могут возникать, — у вас отличные управленческие инстинкты; вот почему вы получили работу! Однако вы должны избегать использования этих встреч в качестве платформы для представления предварительно структурированного плана. Лучший способ начать представлять их — это открытые вопросы, которые требуют хороших комментариев и размышлений. «Я думал о некоторых способах модернизации данных и визуализаций, которые мы используем для клиентских отчетов. Что вы думаете о том, как сегодня работают наши клиентские отчеты?» Вы даже можете быть удивлены, получив отзывы, которые в значительной степени соответствуют вашим идеям, или, что еще лучше, вы можете начать получать более глубокое представление, которое лучше формирует ваш план.

менеджер-слушающий-тур-все-девушки-в-статье-1

Источник: Color Joy Stock

Что делать с тем, что вы узнали

Экскурсии по слушанию эффективны для новых менеджеров, если они готовы выполнить всю последующую работу. Часто эти встречи один на один становятся форумом, на котором ваши коллеги чувствуют себя комфортно, делясь с вами проблемами, с которыми они столкнулись, или вещами, которые, как они надеются, вы сможете решить. Важно начать строить доверительные отношения с вашей командой, сообщая им, что вы будете делать, чтобы действовать в соответствии с тем, чем они делятся. Это не означает, что вам нужно иметь немедленное решение для всего, что поднимается, но вы должны делать подробные заметки и следить за тем, чтобы вы завершали эти встречи, пересматривая любые ожидания или результаты, которые могут возникнуть.

Следующим шагом в использовании этих встреч является просмотр всех ваших заметок и идей, которые всплыли на поверхность, и преобразование их в некоторые общие командные вопросы. Все ли говорили о необходимости переосмыслить структуру еженедельных совещаний? Займитесь этим первым! Несколько быстрых побед, значимых для большей части команды, могут иметь большое значение для получения поддержки других идей.

Теперь вы также будете лучше подготовлены к встрече со своим новым боссом, поскольку сможете должным образом представить голос своей команды. Несмотря на то, что вам нужно быть вдумчивым и осмотрительным в отношении того, чем вы делитесь, нет ничего более достоверного, чем указать на разговоры, которые вы вели со своими коллегами о приоритетах, целях и проблемах. Теперь вы подготовились к тому, чтобы хорошо начать свою новую руководящую роль.

Halle Bryan 07/03/2023
Share this Article
Facebook Twitter Email Print
Share

Editor's Pick

Почему ваш партнер может мастурбировать
Советы, как максимально эффективно использовать фотосессию помолвки
Лучшие советы по фитнесу от тренера Шей Митчелл
Обзор Tokit Omni Cook
Обзор USB-микрофона Streamplify

You Might Also Like

Finance

Что делать после успешной работы в сети

Halle Bryan Halle Bryan 22/03/2023
Finance

Установление и поддержание границ на работе

Halle Bryan Halle Bryan 22/03/2023
Finance

Должен ли я бросить свою работу? 7 вещей, которые следует учитывать в первую очередь

Halle Bryan Halle Bryan 22/03/2023

Removed from reading list

Undo
Welcome Back!

Sign in to your account

Lost your password?